Сценарный тимбилдинг это Ваш праздник, преимущественно на природе, построенный таким образом, что первую половину дня занимает командная работа в виде командных игр, командного логического ориентирования или ориентирования в лесу, испытаний в Высотном городе, съемок фильма и т.п., а послеобеденное время посвящено дальнейшему общению, налаживанию связей и взаимоотношений в коллективе, но уже в индивидуальном, свободном режиме, и при этом все перечисленные мероприятия выдержаны в едином сценарном ключе. Предположим, если по приезду на поляну Вы проходили различные испытания командной игры «Сокровища Флинта» под руководством инструкторов, переодетых пиратами, то в продолжение дня, очевидно, вам будет предложено принять участие в футбольном матче против пиратов из Бразилии, поиграть в пиратский гольф, попеть в караоке известные флибустьерские песни и, конечно же, отведать щедрого пиратского угощения. На протяжении дня с Вами ваши верные друзья из команды Флинта, различные пиратские конкурсы и аттракционы, а также ведущий вечера в шикарном судовом камзоле и лихой треуголке. В общем, полное погружение в тему гарантировано. Читать далее «Корпоративный праздник с элементами командообразования»
Корпоративный праздник: Идеи и Сценарии
Новый год пожалуй, самый светлый и радостный праздник, и издавна его приближение и наступление принято отмечать всем коллективом, вспоминая успехи и строя планы на будущее… А вот где и главное как отмечать, нередко изрядная головная боль для организаторов этих мероприятий в компаниях. Мы можем предложить как классические формы праздника, с изящным банкетом, увлекательной шоу-программой и зажигательной дискотекой, так и оригинальные. Собственно, основным принципом нашего подхода к празднованию нового года является яркая необычная концепция и не менее зрелищное ее воплощение, при этом каждый год мы стремимся предложить своим клиентам что-то новое.
Ниже приводится описание лишь малой толики реализованных нами новогодних сценариев. Фестиваль пародий Читать далее «Корпоративный праздник: Идеи и Сценарии»
Празднования и мероприятия как форма создания новой команды
За те долгие годы, на протяжении которых я работаю с разными организациями, меня не переставала поражать сила празднований и мероприятий, объединяющих людей. Поскольку мы проводим дни, работая вместе, концентрируя наше внимание на работе, она становится главным средством нашего взаимодействия. Характер такого взаимодействия естественно формальный, серьезный, важный, необходимый, технический и административный. А когда мы уменьшаем жалование, он становится беспокойный, напряженный и требовательный. Мы все воспринимаем это как часть рабочего климата.
Однако когда в организации имеет место какое-нибудь событие или празднование, характер наших взаимоотношений несколько меняется. У людей есть время, чтобы отдохнуть, расслабиться, отпраздновать то, что было достигнуто и взглянуть друг на друга по-приятельски, как на людей, связанных одной общей целью.
С точки зрения создания команды это дает больше возможностей для взаимодействия людей, разделенных своими должностными обязанностями. Эти взаимоотношения в свою очередь позволяют нам взглянуть на наших коллег с другой точки зрения, преодолевая скрытые барьеры, стоящие на пути к искреннему, открытому общению. Читать далее «Празднования и мероприятия как форма создания новой команды »
Корпоративное обучение
Инвестируйте в семинары по управлению персоналом для поддержания развития сотрудников и открытия инновационных путей привлечения талантливых специалистов.
Семинары по управлению персоналом дают отточенные стратегии и навыки поведения для успешного рекрутинга персонала, уменьшения текучести кадров, стимулирования развития персонала и стимулирования формирования талантливой, гибкой и разнообразной рабочей среды.
Используйте практические советы наших семинаров по управлению персоналом для формирования окружения, поддерживающего вашу профессиональную удовлетворенность развитием сотрудников единственный путь к укреплению уверенности, что ваша компания имеет настоящее конкурентоспособное преимущество. Также, используйте наши обучающие семинары для открытия новых подходов и технологий обучения персонала и построения корпоративной культуры. Читать далее «Корпоративное обучение»
Что такое корпоративный тренинг и коучинг?
Тренинг это удобный инструмент решения бизнес-задач. Именно так: бизнес первичен, а тренинг обслуживает потребности бизнеса, для того чтобы…
Тренинг инструмент, а инструменты бывают разные, и мы поможем Вам выбрать подходящий.
Сперва, давайте определимся с критериями выбора. Что важно в тренинге? 1. Тренер
Ведь именно тренер ведет тренинг. Это делает не менеджер, не компания, не сайт, не программа. А значит требуйте тренера и спрашивайте с него строго. Главные критерия при выборе тренера:
профессионализм в ведении группы
знание предмета тренинга
мотивация на проведение тренинга
харизма
Безусловно, Ваш тренер должен быть опытным, ежемесячно проводить от 6 дней тренинга по крайней мере последние три года. Без этого навык ведения группы теряется и есть угрозы тренинговому процессу. Ведение группы навык отличный от, например, навыка управления собственным временем, навыка создания программ или книг.
Сложно переоценить важность того, что тренер разбирается в предмете тренинга. Тренер по продажам, должен сам продать Вам свои услуги, тренер по презентациям должен внятно презентовать себя и так далее.
Самый лучший тренер иногда выгорает старые достижения не идут в зачет, поговорите с тренером сегодня и лично! Не соглашайтесь на видео или список достижений и рекомендаций многолетней давности. Читать далее «Что такое корпоративный тренинг и коучинг?»
Корпоративные мероприятия — что нужно знать о них?
Корпоративное мероприятие не просто веселый праздник и отличное настроение, это еще и имидж компании, общий праздник, который поможет укрепить корпоративный дух, сплотить сотрудников и повысить работоспособность своего коллектива! Корпоративные мероприятия всегда пользовались огромным успехом, как на Западе, так и у нас в России, ведь коллектив вашей компании всегда хочет не только трудиться в поте лица, но и отдыхать и веселиться. Организуйте для них долгожданный отдых! Корпоративные мероприятия могут быть абсолютно разного масштаба: от огромной усадьбы до небольшого уютного кафе, но Вам обязательно оно запомниться на долгие годы, ведь дарить улыбки и отличное настроение это наша работа! Корпоративные мероприятия для ваших гостей станут эпицентром положительных эмоций, ведь наш опыт в организации праздников говорит о том, что общий эмоциональный подъем напрямую зависит от качества корпоративной вечеринки и правильной подачи хорошего настроения. Корпоративное мероприятие является основным средством создания корпоративной культуры и важнейшей составной частью PR-имиджа компании. Читать далее «Корпоративные мероприятия — что нужно знать о них?»